Robot Revolution

Robot Revolution

Los equipos se divierten y se vuelven creativos construyendo y programando robots para completar una serie de tareas colaborativas.

Más de 90 minutos

Interior / Exterior

6 – Ilimitado

Acerca de

Los equipos representan a un grupo de científicos investigadores encargados de construir y programar un robot que servirá de base para un nuevo estándar de COBOTS (robots colaborativos que interactúan físicamente con humanos en un espacio de trabajo compartido. Esto contrasta con otros robots, diseñados para operar de manera autónoma o con orientación limitada). Los equipos compiten con la mira puesta en el prestigioso Premio ROBEL de tecnología.

Los equipos se vuelven creativos construyendo sus Robots. A continuación, los conectan vía Bluetooth. Cada equipo selecciona de una variedad de acciones robóticas disponibles para elegir algo que puedan lograr dentro del plazo y que cumpla con los resultados deseados. Siguen las instrucciones tridimensionales y de 360° paso a paso que se encuentran en la Aplicación de Robot en el kit del equipo de Revolución Robótica. Utilizan el menú de codificación “Blockly” para dar vida a su creación. La gran final es un desafío competitivo de alta energía que proporciona un espectáculo entretenido y estimulante.

Objetivos de aprendizaje

La construcción del robot es un proceso de aprendizaje completamente atractivo y enriquecedor. Los miembros del equipo se divierten trabajando juntos en este proceso creativo y práctico.

Las decisiones sobre qué tareas realizará el robot se basan en habilidades de toma de decisiones colaborativas y comunicación efectiva. La gestión de las múltiples tareas de crear una pista de prueba precisa y programar movimientos específicos requiere una delegación efectiva y una gestión de recursos eficiente. Las fortalezas individuales brillan mientras se desafían los fundamentos de la dinámica de equipo al participar en esta actividad de aprendizaje experiencial.

Es importante aplicar un enfoque constante con atención al detalle en las tareas designadas, manteniendo al mismo tiempo el enfoque en los objetivos generales del proyecto y evitando la mentalidad de compartimentos estancos.

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